2023年在单位党建暨党风廉政建设工作会议上讲话.docx简介：
2023年在单位党建暨党风廉政建设工作会议上讲话范文稿（15页）同志们：今天，我们召开2023年全局党建暨党风廉政建设工作会议，主要任务是深入学习贯彻党的XX大精神，全面贯彻落实中央、省委和省水利厅全面从严治党决策部署，回顾总结2022年全局党建工作，安排部署2023年全面从严治党重点工作，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，为现代化灌区建设提供坚强政治保障。下面，我讲两个方面的意见。一、准确把握全面从严治党部署要求，2022年全局党建工作取得明显成效2022年，局党委坚持把抓好党建作为最大政绩，紧紧围绕*河现代化灌区建设目标，严格落实从严管党治党政治责任，持续加强基层组织建设，持之以恒正风肃纪，巩固提升全国文明单位创建成果，全局党建工作不断加强，取得了明显成效。第一，聚焦主体责任抓根本、强落实，着力汇聚常抓不懈的党建合力。紧紧扭住落实主体责任牛鼻子不放松，通过年初印发党建工作安排意见、层层签订党建工作责任书、召开党建工作部署会、党委会专题研究安排、每半年组织一次党建督查、每半年开展一次党建汇报等六项举措，做到了党建工作与中心工作同安排、同部署、同推进、同考核。局党委主要领导认真履行第一责任人职责，每次研究工作必列党建议题，每次调研必看党建工作，重要会议必讲党建责任，为全局党员干部作了专题辅导报告和主题党课，对各处室负责人进行了集体约谈。全面落实领导班子分工负责制和民主议事规则，凡重要决策、重大项目和重要人事任免，一律坚持集体讨论民主决策。健全落实处级以上党员领导干部联系点制度，每名厅级干部联系1个基层党组织，带动全局处级以上干部联系36个党支部，层层传达了责任与压力。围绕解决好党建工作谁来抓、抓什么、怎么抓的问题，制定印发了落实全面从严治党主体责任清单，组织召开了全局党建工作会议和落实主体责任清单工作汇报会，部署开展了规范化党组织创建、示范性党支部建设等工作，修订完善了《党组织换届选举工作制度》《党员领导干部述职述廉制度》等制度，将从严治党履职情况和党建责任书完成情况作为重要指标，将考核结果作为选拔任用、评优树模的重要依据，确保了党建工作推进有抓手、考评有标准。第二，围绕凝心铸魂抓学习、强党性，着力夯实党员干部的思想根基。以XXX新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为重点，印发了《局党委理论学习中心组安排意见》，编印了学习资料和工作手册，局党委坚持每月至少1次理论中心组学习，党支部以集中学习为主，全局党员全年集中学习达到120学时以上。创新推行领导讲形势、专家讲理论、书记讲政策、先进讲事迹、党员讲体会的五讲活动，全局副处级以上领导干部年内至少在各自联系点讲授专题党课1次，先后举办专题讲座和培训班6场次，组织开展四讲四有专题研讨96场次，促进了学习教育实效化、特色化。紧紧围绕灌区服务、工程建设水利改革等重点工作，挖掘培育了划区设岗等典型经验，指导开展了知足感恩、爱岗敬业治庸治懒治散治慢治浮治乱六治行动等特色活动。坚持问题导向，紧扣民主生活会查摆的问题和巡视、审计中发现的问题，列入局党委会专题研究，通过上下联动、集中攻坚，有效解决了党内生活不够严肃、财务管理不够规范等一批突出问题。第三，立足固本培元抓基层、强基础，着力构筑服务发展的坚强堡垒。主动适应灌区群众需求和水利发展需要，持之以恒抓基层、强功能、促提升，及时跟进和创新基层组织设置，对局机关、电站处12个联合党支部进行了调整，组织完成了4个党总支、44个党支部换届选举工作。按照规范化党组织创建标准，各党总支、党支部全部建成了党员职工活动室，建立了党务政务公开栏，完善了党组织活动阵地，建成了藏书超过3000册的党员职工书屋配置了党员证、党徽、党旗等党务用品2300多件，达到了有场所、有设施、有标志、有活动、有资料、有制度的六有标准。严把党员入口关、教育关、管理关，年内发展党员7名，从任务要求、规范实施、组织领导等3个方面规范了三会一课制度，按照一个季度一个主题、一次会议解决一批问题的要求规范了党支部组织生活会对440多名党员党费缴纳情况进行了核查，补交党费83000元。七一前后组织开展讲授党课、走访慰问等活动，增强了党员的荣誉感和归属感。在全局各级党组织和全体党员中广泛开展划区设岗活动，划分党员责任区96个，设立党员先锋岗229个，实现了党建工作与业务工作的有效融合。第四，紧盯选人用人抓队伍、强活力，着力锻造干事创业的中坚力量。始终坚持好干部五条标准，牢固树立正确的选人用人导向，坚持德才兼备、以德为先，从2022年初到现在，完成了7名副处级干部、26名科级干部的推荐考察任命，配合省水利厅完成了3名正处级干部的推荐考察工作，没有出现违反《党政领导干部选拔任用条例》的现象。结合深化干部人事制度 展开>>

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